央廣網(wǎng)寧波9月18日消息（記者曹美麗 通訊員勇祖軒）“寧波好大方的，來找工作還可以報(bào)銷車費(fèi)，我可是領(lǐng)了800元的�！睂幉ㄊ袐D兒醫(yī)院兒科醫(yī)生王紅，說起13年前來寧波參加高洽會(huì)的經(jīng)歷，依然記憶猶新。

　　2005年，她還是某醫(yī)科大學(xué)的研三學(xué)生。眼看到了畢業(yè)季，她和所有的大學(xué)生一樣也面臨著找工作的問題。當(dāng)時(shí)，王紅的男朋友已經(jīng)到了寧波工作，所以她格外注意寧波這邊的招聘啟事。“其實(shí)，原本是要留在當(dāng)?shù)氐氖�婦幼保健院上班了�！币淮螣o意的機(jī)會(huì)，她知道了寧波高洽會(huì)，于是決定來湊湊運(yùn)氣，“當(dāng)時(shí)坐了10多個(gè)小時(shí)的綠皮火車才到�！�

　　不過，最讓人意外的是，來參加招聘會(huì)，居然還可以報(bào)銷車費(fèi)，相當(dāng)于白白來寧波旅行了一趟。

　　在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，她提交了簡(jiǎn)歷，其中有兩家單位直接在現(xiàn)場(chǎng)做了初步面試。

　　“真的效率超高，一周以后我就接到了正式面試的通知。又過了一周，我就接到了錄用電話�！本瓦@樣，“準(zhǔn)醫(yī)生”王紅用半個(gè)多月的時(shí)間就決定把家安在了寧波。

　　這些年，她從一個(gè)普通醫(yī)生成長(zhǎng)為兒童消化科副主任醫(yī)生。去年，在現(xiàn)代金報(bào)與寧波市衛(wèi)計(jì)委發(fā)起“醫(yī)者仁心·好故事”活動(dòng)中，她的故事還獲得十佳好故事。

　　說起過往，她說：真的很感恩，很感謝有這樣一個(gè)平臺(tái)。給前來招聘的高層次人才發(fā)路費(fèi)補(bǔ)貼，這樣的做法，寧波已經(jīng)持續(xù)了19年。在1999年，為了打破高層次人才極度緊缺的局面，寧波市開始舉辦每年一度的面向高層次人才的洽談會(huì)，全稱為“高層次人才智力引進(jìn)洽談會(huì)”，并創(chuàng)新性地為前來應(yīng)聘的高層次人才按照地域發(fā)放不同額度的路費(fèi)補(bǔ)貼。

　　這一舉措收到了立竿見影的效果，當(dāng)年就有2000多名高層次人才從全國(guó)各地到寧波來應(yīng)聘。此后，前來應(yīng)聘的高層次人才一年比一年多，到去年已經(jīng)高達(dá)12600多人。到目前為止，單單發(fā)放交通補(bǔ)貼就達(dá)3100多萬元。與此同時(shí)，參加高洽會(huì)招聘的用人單位攤位數(shù)從第一屆的239個(gè)逐年增加，到去年已有872個(gè)。而用人單位對(duì)高層次人才的需求也逐年上升，從第一屆的需求1286人，增加到去年的近11367人。   

　　寧波“高洽會(huì)”在全國(guó)重點(diǎn)城市、重點(diǎn)市場(chǎng)、重點(diǎn)高校和海外學(xué)子中引起了較大反響，進(jìn)一步擴(kuò)大了寧波城市知名度和影響力，充分展示了寧波深化實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略和企業(yè)人才優(yōu)先開發(fā)戰(zhàn)略。據(jù)統(tǒng)計(jì)，前19屆高洽會(huì)共有近6萬人次與用人單位達(dá)成意向。與此同時(shí)，用人單位對(duì)高層次人才需求和參加應(yīng)聘人才數(shù)逐年雙雙增加，使得高洽會(huì)這個(gè)“磁場(chǎng)”對(duì)全國(guó)各地的用人單位的吸引力也越來越強(qiáng)。南京、北京、上海、哈爾濱、杭州等大城市用人單位也紛紛搶灘寧波高洽會(huì)。今年的寧波高洽會(huì)，將于在9月20日拉開帷幕，屆時(shí)有近800家企事業(yè)單位、10000余個(gè)崗位總?cè)藬?shù)、最高年薪達(dá)100萬再次等著高端人才。這一次，寧波又會(huì)有哪些新動(dòng)作？

　　值得期待！